Comparador CLT × PJ
Compare o que sobra por ano numa vaga CLT e numa proposta PJ, com INSS, IRRF, FGTS e DAS do Simples Nacional. A ferramenta também mostra quanto a proposta PJ precisa ser para igualar o líquido CLT.
Seus dados são processados no seu navegador e não são enviados nem armazenados.
Como usar
- Informe o salário bruto CLT, benefícios mensais, PLR e dependentes.
- Informe o faturamento mensal previsto como PJ e os custos fixos, como contador e plano de saúde.
- Escolha o pró-labore automático, que segue o Fator R, ou informe um valor.
- Clique em "Quanto pedir como PJ?" para ver o faturamento que empata com o líquido CLT.
O que conta no lado CLT
No lado CLT, a conta soma doze salários, o 13º, as férias com o terço e os benefícios. INSS e IRRF são descontados de cada verba conforme a tabela vigente. O FGTS de 8% aparece em separado, porque é dinheiro guardado que não fica disponível de imediato.
O que conta no lado PJ
No lado PJ, o imposto principal é o DAS do Simples Nacional, calculado pela alíquota efetiva da faixa de faturamento. O dono da empresa paga INSS sobre o pró-labore e IRRF sobre ele. O que sobra depois dos custos e da reserva é lucro distribuído.
Fator R e anexo do Simples
Serviços intelectuais podem entrar no anexo III, que tem alíquota menor, se a folha de pagamento chegar a 28% da receita. Esse índice é o Fator R. Abaixo dele, a empresa cai no anexo V, com alíquotas maiores. Por isso o pró-labore automático sobe para 28% do faturamento.
Quanto pedir como PJ
A busca encontra o faturamento mensal em que o líquido anual PJ iguala o líquido anual CLT. Se a opção de FGTS estiver marcada, o FGTS anual entra no lado CLT, pois ele é parte da remuneração. Use o resultado como ponto de partida para a negociação, não como valor definitivo.
Premissas e limites
O resultado depende das premissas exibidas, como as tabelas vigentes, o anexo, o pró-labore e a regra de isenção dos lucros distribuídos. Não considera férias e 13º da PJ, que precisam ser reservados pelo próprio profissional. Esta ferramenta não substitui um contador.
Como usar o resultado
Compare o líquido anual, e não só o mensal, porque a CLT concentra férias e 13º em meses específicos e a PJ precisa reservar esses valores por conta própria. Teste pelo menos dois cenários de faturamento e de pró-labore para ver a sensibilidade do resultado. Quando a diferença for pequena, pese também a estabilidade, o FGTS e os benefícios que não aparecem na conta.
Perguntas frequentes
PJ sempre ganha mais que CLT?
Não. Depende dos custos, do faturamento e dos benefícios. A diferença aparece na comparação anual.
O que é o pró-labore?
É a retirada fixa do sócio pela sua atividade na empresa. Sobre ele incidem INSS e IRRF.
Preciso reservar para férias e 13º como PJ?
Sim, quem é PJ não recebe essas verbas automaticamente. A calculadora permite simular uma reserva em percentual do pró-labore.
O Simples Nacional tem limite de faturamento?
Sim. Acima do limite anual, a empresa sai do regime. Confira o teto vigente antes de planejar.